Mindestlohngesetz (MiLoG): Unterschied zwischen den Versionen

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== Fixe Subunternehmer ==
 
== Fixe Subunternehmer ==
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Die Verpflichtung zur Einhaltung der Bestimmungen des MiLoG ist integraler Bestandteil des Zusammenarbeitsvertrages mit [[:Kategorie:Subfrächter|jedem aktiven Subfrächter]]. Die diesbezüglichen Nachweise liegen im [[:Kategorie:Team Partnerfuhrpark|Team Partnerfuhrpark]] auf. Der Hinweis zur Einhaltung der MiLoG-Anforderungen aus MiLoG steht im Transportauftrag.
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Die Verpflichtung zur Einhaltung der Bestimmungen des MiLoG ist integraler Bestandteil des Zusammenarbeitsvertrages mit [[:Kategorie:Subfrächter|jedem aktiven Subfrächter]]. Die unterschriebenen Verträge liegen bei uns im [[:Kategorie:Team Partnerfuhrpark|Team Partnerfuhrpark]] vor. Darüberhinaus wird auf die verpflichtende Einhaltung der MiLoG-Anforderungen im [[Transportauftrag]] hingewiesen.
  
 
== Subunternehmer ohne Zusammenarbeitsvertrag ==  
 
== Subunternehmer ohne Zusammenarbeitsvertrag ==  
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Die Verpflichtung zur Einhaltung des Mindestlohngesetzes wird ausdrücklich in unserem [[Transportauftrag]] unter Pt. 1 m) eingefordert.
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Die Verpflichtung zur Einhaltung der Mindestlohngesetze wird ausdrücklich in unserem [[Transportauftrag]] unter Pt. 1 m) eingefordert.
  
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Nach Vorgabe druch die Geschäftsführung wird von wichtigen Subunternehmern eine Bestätigung eingefordert. Der Ordner mit den erhaltenen Bestätigungen wird bei Julia Wimmer geführt.
 
Nach Vorgabe druch die Geschäftsführung wird von wichtigen Subunternehmern eine Bestätigung eingefordert. Der Ordner mit den erhaltenen Bestätigungen wird bei Julia Wimmer geführt.
  
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Der Eingang der MiLoG-Bestätigung IST NICHT durch die [[:Kategorie:Dispositionsrisikoanalyse| Dispositionsrisikoanalyse]] geprüft.
 
Der Eingang der MiLoG-Bestätigung IST NICHT durch die [[:Kategorie:Dispositionsrisikoanalyse| Dispositionsrisikoanalyse]] geprüft.
  
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<qpdf>Team Partnerfuhrpark/Bestaetigung MiLoG_BC Logistik.pdf, MiLoG-Bestätigung durch fixen Sub BC Logistik</qpdf>
 
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[[LKW Ablauf - Auftragsabwicklung]]
 
[[LKW Ablauf - Auftragsabwicklung]]

Version vom 30. November 2018, 09:36 Uhr

Das seit 1.Jan.2015 gültige deutsche Mindestlohngesetz (MiLoG) verlangt die Einhaltung eines Mindestlohns. Die damals festgesetzte Höhe von € 8,50 brutto pro Stunde wurde per 1.1.2017 auf € 8,84 erhöht. Die Unterschreitung dieser generellen Lohnuntergrenze bei Fahrten nach oder von Deutschland wird behördlich sanktioniert. Die Anwendung bei reinen Transitfahrten durch Deutschland ist derzeit ausgesetzt.

Seit 1. Juli 2016 gilt auch in Frankreich ein Mindestlohngesetz für internationale Transporte von und nach Frankreich und innerfranzösische Transporte unter Kabotage-Regeln.

Fakten

Die Mindestlohngesetze legen fest, dass der Fahrer bei Behördenkontrollen eine diestbezügliche Bestätigung (Einhaltung der jeweils gültigen Mindestentlohnung und anderer sozialer Mindeststandards) vorweisen kann.

Eigenfuhrpark

Die Gesetzeskonformität im Eigenfuhrpark ist durch Arbeitsverträge gewährleistet.

Fixe Subunternehmer

Die Verpflichtung zur Einhaltung der Bestimmungen des MiLoG ist integraler Bestandteil des Zusammenarbeitsvertrages mit jedem aktiven Subfrächter. Die unterschriebenen Verträge liegen bei uns im Team Partnerfuhrpark vor. Darüberhinaus wird auf die verpflichtende Einhaltung der MiLoG-Anforderungen im Transportauftrag hingewiesen.

Subunternehmer ohne Zusammenarbeitsvertrag

Die Verpflichtung zur Einhaltung der Mindestlohngesetze wird ausdrücklich in unserem Transportauftrag unter Pt. 1 m) eingefordert.

Bewertung der Subunternehmer

LKW Ablauf - Auftragsabwicklung

Verantwortlicher

Markus Ley