<pre>Array
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	<title>Mitarbeitergespräch - Versionsgeschichte</title>
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	<updated>2026-10-15T10:02:13Z</updated>
	<subtitle>Versionsgeschichte dieser Seite in TESTWiki</subtitle>
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		<title>Hagan: Die Seite wurde neu angelegt: „right   Diese Vorgabe regelt die systematische Durchführung und Dokumentation von Mitarbeitergesprächen. Dadurch gew…“</title>
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		<updated>2017-09-05T14:55:08Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;Die Seite wurde neu angelegt: „&lt;a href=&quot;/TESTWiki/index.php/Datei:Mitarbeitergespr%C3%A4ch.png&quot; title=&quot;Datei:Mitarbeitergespräch.png&quot;&gt;200px|right&lt;/a&gt;   Diese Vorgabe regelt die systematische Durchführung und Dokumentation von Mitarbeitergesprächen. Dadurch gew…“&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Neue Seite&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;[[Datei:Mitarbeitergespräch.png|200px|right]] &lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Diese Vorgabe regelt die systematische Durchführung und Dokumentation von Mitarbeitergesprächen. Dadurch gewinnen wir Informationen über Zufriedenheit, Erwartungen und Entwicklungsmöglichkeiten unserer Mitarbeiter und geben ihnen gleichzeitig eine Vorgesetztenbewertung erbrachter Leistungen.&lt;br /&gt;
&amp;lt;br&amp;gt;&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
= Fakten =&lt;br /&gt;
Die jährlich protokollierten Mitarbeitergespräche werden durch die benannten Führungskräfte durchgeführt.&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
== wichtige Anlässe für Mitarbeitergespräche ==&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* '''Beurteilung nach Ablauf der Probezeit'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* '''Jahresgespräch'''&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
* Gesprächslösungen im Falle von Konflikten&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
= siehe auch =&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
= Weblinks =&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
= Verantwortlicher =&lt;br /&gt;
Frank Göbels&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[category:QMS]]&lt;br /&gt;
[[Kategorie:Führung und Verantwortung]]&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>Hagan</name></author>
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